员工罚款从工资里扣怎样做账（员工罚款是在工资税前还是税后）

大家好，小丽今天来为大家解答员工罚款从工资里扣怎样做账以下问题，员工罚款是在工资税前还是税后很多人还不知道，现在让我们一起来看看吧！

1、4. 扣款操作：在工资发放时，雇主需要扣除相应的罚款金额。

2、企业对员工工资进行罚款扣款时：借：应付职工薪酬——应付职工工资 贷：其他应收款——罚款 银行存款 2、罚款确认为营业外收入时：借：其他应收款——罚款 贷：营业外收入 企业对员工工资进行罚款扣款，然后确认为营业外。

3、企业通过现金收款收到员工的罚款，会计分录为：借：库存现金 贷：营业外收入——罚款收入 2、企业在员工工资中扣除罚款的，会计分录为：借：应付职工薪酬——应付职工工资 贷：营业外收入——罚款收入 银行存款（或库存现。

4、员工罚款从工资里扣，应先确认罚款的来源，若是属于员工承担的费用则计入“管理费用”科目，若是考核罚款等则计入“营业外收入”科目核算。

5、收到员工罚款的会计分录1、罚款直接收取现金时，借：库存现金贷：营业外收入2、罚款需要从工资中扣除时，借：应付职工薪酬贷：营业外收入3、期末结转时，借：营业外收入贷：本年利润什么是营业外收入？营业外收入指与生产。

本文到此讲解完毕了，希望对大家有帮助。